سرفصل برنامه های آموزشی سطح 2: دوره آموزشی مهندسی ارزش
 

هدف دوره:

  آشنا یی با متدولوژی مهندسی ارزش از طریق یک مثال آموزشی در قالب یک کار گروهی.

  در این دوره فاز اطلاعات و تحلیل کارکرد به صورت کار گروهی بر روی یک مثال آموزشی انجام می شود.

محتوای دوره:

  مباحث مقدماتی

•    تعریف شاخص ارزش و روش های افزایش آن
•    مفاهیم مرتبط با مهندسی ارزش
•    معرفی برنامه کاری مهندسی ارزش (سازماندهی – کارگاه – فعالیت‌های تکمیلی)
•  سازماندهی مطالعات (بیان تئوری و کارگروهی)
•    چگونگی انتخاب پروژه
•    تشریح فاز پیش مطالعه
•    معرفی مساله تحت مطالعه
•    تشریح فاز اطلاعات

  تحلیل کارکرد (بیان تئوری و کارگروهی)

•  بحث مقدماتی دررابطه با تعریف کارکرد
•  تعریف و تدوین کارکردها و دسته بندی آنها
•  تحلیل کارکرد و رسم دیاگرام FAST مثال آموزشی

  خلاقیت

•  بیان مفاهیم مرتبط با خلاقیت

  ارزیابی

•  بیان چگونگی ارزیابی ایده‌ها (شرح تکنیک های ارزیابی)

  بسط و توسعه،‌ ارائه و نتیجه گیری

•  تشریح فاز بسط و توسعه

  پیش نیاز: دوره آموزشی سطح ١

مدت برگزاری: 16 ساعت (دو روز)